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《足球經理2009》比賽時助理教練反饋微調方式詳解
- 作者:不死鳥
- 編輯:ChunTian

如果有出現我沒說的,回帖后我會盡快補充,我寫帖子的時候一次想不起來那么多。我會盡快回復。
又有補充(發(fā)現自己最近記憶真的不行了,哎):當助教有新的反饋時,請養(yǎng)成“先暫停游戲,再進入設置”的習慣。因為指不定在你設置確認之前,就有什么不該發(fā)生的。
賽前球隊整體設置:
你最好將陣型設置成一個各項中立的陣型,可以幫助你的助教較快的反饋出對手的特點。
心態(tài)/防線-----居中(或者偏進攻1-2格,依對手而定),傳球----短傳,節(jié)奏---慢,場地---寬
邊后衛(wèi),邊前衛(wèi)的傳球方式均設置為全隊。MC/AM為混合
AM,AMR/L,ML/R,MC逼搶為全隊。
關于逼搶,我比較不贊同TTF理論,前場球員并不一定要經常的逼搶,逼搶我覺得應該根據對方的節(jié)奏來調配,當對方節(jié)奏快的時候,不但全場緊逼沒有效果,反而露出空檔過多,被打身后。而對方節(jié)奏慢的話,不緊逼,只會被對方掌握控球和節(jié)奏,并且時間也在流逝??傊痪湓?,大家看場面自己設置。
這里給出我自己平行442的初始模板陣型,有興趣的可以下,并根據自己情況調試。
組織核心根據你自己需要定為AM或者是MC,PS:如果對方緊逼比較兇,可以不打組織核心戰(zhàn)術,以及MC或者DM控制球選項。
[attach]44381[/attach]
最近發(fā)現如果大部分位置盡量不傳身后,場面效果反而更好。發(fā)出來個大家回去再幫我試驗看看,目前只打了3場,其中有熱刺和槍手,效果比較理想,其他的等大家去試了。(上次發(fā)錯了,1月7號已更新)
[attach]44488[/attach]
差點忘說了?。¢_場之前設置的時候,助理教練已經有針對性球員的反饋,請各位千萬要按要求設置。這是開場之后哪方優(yōu)先拿到控制權和比賽節(jié)奏的關鍵??!
特別要提的是:全隊鏟球風格為文明?。?!個人再設置(指針對性設置,不是個人鏟球設置)
為什么要設置為文明,之后你會發(fā)現,整體的文明配合針對性的兇狠,是很容易做到助理教練說的防守“快,狠,準”,很不容易得牌!并且斷球成功率較高。
所以這是我很強烈推薦大家這么設置的一個方面。
個人爭對性反饋:
某球員需要時刻貼身防守:緊逼
某球員需要派人貼身:相應位置防守球員盯人,并且針對性設置里緊逼
某球員不要留有空間:貼身
某球員逼弱勢腳:針對弱勢腳
某球員鏟斷兇狠:鏟斷兇狠
某球員不需要有所保留:兇狠,若還有提示+緊逼,若還有提示+弱勢腳,若還有提示+貼身。
某球員對其強硬的防守:鏟斷兇狠
某球員掌握著比賽節(jié)奏:經常逼搶+弱勢腳+貼身
球隊反饋:
我們的后防線和中場拉的太長,有空間被對方利用:請將你的中后衛(wèi)心態(tài)與邊后衛(wèi)心態(tài)設置相差在1-2格內,邊后衛(wèi)與DM或者防守型MC相差在1格內,DM或者防守型MC與進攻性MC相差在1格內。邊前衛(wèi)與進攻型MC相差1格
我們的中前場銜接不夠緊,前鋒孤立無援:請將邊前衛(wèi)與AM相同或者AM高于邊前衛(wèi)1格,ST高于邊前衛(wèi)1-2格,或者ST高于AM 1格,FC高于ST1-2格。
我方的短傳成功率高:全隊偏向短傳,
我方的中遠距離傳成功率高: 全隊直傳偏前
我方長傳落點很準:增加大直傳或者直接長傳,效果不好再回收
我方對球的控制做的很好并且防守做的滴水不漏:節(jié)奏進一步放慢,寬度利用加大,拖 延時間改為混合
我方對球的控制做的不好:1,對方控球,難以搶到:防線正常前壓2-3格,節(jié)奏加快,場地正常,逼搶全場緊逼偏前。
2,我方有球,但總快速交到前場,讓出球權:減少前插人數,減少身后球,節(jié)奏放慢,場地加寬
我放進攻可以多些直傳:中等偏短的直傳
我方的傳中落點都很好:增加傳中頻率
我方傳落點都不是很好:傳中地點和落點改為混合或者根據你當時看的到比賽情況
設置專門地點
我方球員的勝利欲望強:心態(tài)進一步增強進攻,但設置的時候記得保持全隊整體的級差性,別只單獨設置中前場球員
我方雖然射門較多,但大都遠射:遠射球員改為基本不,全隊自由度進一步降低
我方今天對空中球控制的很好:如果有高中鋒的玩家,設置進攻核心,喂高球
對方球員大舉壓上:防線最多后撤1~2格,但保持正常,心態(tài)防守,拖延時間為經常到頂
我方需要對對方門前的威脅加大:中前場球員全部經常傳身后球
對方球隊掌握著比賽節(jié)奏: 一般出現在客場,節(jié)奏改加快,,場地利用小,從不拖延時間,場面若有扭轉,則再打回自己節(jié)奏。
球員表現反饋:
某球員將很多直傳球傳到對方腳下 :從不傳身后,方式改為短傳
某球員身體接觸太多了:經常前插,從不帶球
某球員錯過很多搶斷機會:心態(tài)防守,鏟斷兇狠,緊逼增大
某球員今天做了很多關鍵搶斷:好事,中場進行表彰,頒大紅花
某球員今天沒有表現出他的水平:自由度高,減少他傳身后球,不遠射,中場表示失望(前提:士氣為很好或者高昂,士氣不好則鼓勵,或放開壓力),看不下去的TX,推薦換人(板凳深度夠好)
某球員今天處處受限:一般是中場,對方緊逼比較嚴重,自由度調高,不傳身后,不帶球,不控球,還不行就再改自由人,依然沒效果,換人上上策。
某球員總是比隊友快半拍:一般是邊路,以其為主要攻擊路線,自由度高,經常前插。
某球員今天不在狀態(tài):5.5-6.5訓話表示失望,5.5分以下表示憤怒。
某球員發(fā)瘋了一樣逼搶,我們都沒這么要求他做: 如果他能搶斷,不用管,如果是老犯規(guī),心態(tài)改正常偏高,自由度降低,鏟球文明。如果還這樣,并且中場評分偏低,換人。
其他的暫時想不出來了,想到再補充。
大家也盡量補充。
有同學詢問是看近15分鐘表現還是全覽,推薦全覽,近15分鐘有的是和全覽有重復,有的是短期內小問題,暫時性的,對整體戰(zhàn)術布置不會構成太大影響。
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